它是从一个人工智能集训为其雇员提供另一个例子是多么的普遍的技术已成为大公司 吉祥坊备用。
这个人工智能程序将启动学院与类的工程师、产品经理和高级管理人员,但该公司希望扩大它让每一个员工可以获得一定程度的人工智能方面的专门知识。吉祥体育老版安卓版 第 1 批从 LinkedIn 工程刚开始通过程序,但该公司已经开始在寻找使人工智能研究院的一部分,其引导流程的所有新员工。
有 4 个级别的类,每一个更深的潜水的涨幅。吉祥体育安卓版 当受试者完成, LinkedIn 希望他们有一个认识的一个最重要问题在此领域: 这种人工智能可以解决问题,哪些不能。
LinkedIn 的头的科学和工程克雷格马爹利写的一篇博文中有关程序, AI “像氧气它的出现在每一种产品,我们构建并在每一次经历我们的平台上”。 那里会有共同点与母公司微软。 像 LinkedIn ,微软已经注入了大赦国际为许多重要的倡议,它提供了一个在线培训计划的开发者。
几乎每个大型科技公司将宝压在 AI 和炮击了数百万的顶尖人才在这一领域。 与该淘金热时,需要进行道德的方法,你会听到微软和 LinkedIn 谈论任何讨论中的人工智能。
“爱是一个相当有力的工具,”马爹利写道。 “这对我们来说至为重要,任何训练使用人工智能也应精通如何运用它负责。 为此目的,道德的方法对人工智能的重要组成部分我们的课程。 我们看问题像选择训练数据毫无偏见和评价结果对个别的子群而不仅仅是集合”。